bintang baru-Eropa-Carlos-Lahoz | Berita Mobil Eropa

Keluarga:Istri, Maria; putri, Martina, 7, Carlota, 5
Dilahirkan: Zaragoza, Spanyol
Kebangsaan: Orang Spanyol
Bahasa: Spanyol, Inggris, Italia, Jerman
Pendidikan: Program Profesional Pascasarjana Global, Wharton School dari University of Pennsylvania, Philadelphia, Pennsylvania, AS; MBA, Instituto de Empresa, Madrid, Spanyol; BA di bidang Ekonomi, Universitas Zaragoza, Zaragoza, Spanyol

Apa pekerjaan mobil pertama Anda dan mengapa Anda tertarik pada industri ini?
Pekerjaan mobil pertama saya adalah di Opel sebagai manajer akun utama armada dan RaC (sewa mobil). Saya sangat ingat tantangan awal dalam menegosiasikan kesepakatan armada pertama saya dan mengirimkan volume RaC sebelum musim puncak dimulai. Itu sangat menyenangkan. Inilah salah satu alasan mengapa saya memilih industri otomotif.

Pencapaian terbesar Anda?
Mereka sedang membangun divisi operasi Eropa baru di Kia dari awal. Lima tahun lalu, Kia memutuskan untuk mendefinisikan ulang cara kami menjalankan bisnis di area penjualan. Saya menyukai proyek ini sejak awal karena mirip dengan menjadi bagian dari sebuah startup. Kami kembali ke dasar, mempekerjakan tim yang cakap, merombak proses bisnis dan memberi nilai tambah pada organisasi Kia di Eropa. Tujuannya untuk memperkuat proses bisnis dan mendukung pertumbuhan volume penjualan. Misalnya, kami telah menerapkan kerangka manajemen rantai pasokan inovatif yang telah sepenuhnya mengubah cara kami menjalankan operasi kami di Eropa. Hasilnya, waktu pengiriman dan kepuasan dealer kami meningkat pesat.

Apa kegagalan terbesar Anda dan apa pelajarannya bagi Anda?
Di salah satu posisi saya sebelumnya, saya terlalu lambat dalam mengidentifikasi kebutuhan untuk mengatur ulang tim saya dan beberapa fungsi pekerjaan mereka. Ketika saya benar-benar mengambil tindakan, dibutuhkan waktu dua kali lebih lama untuk memperbaiki situasi. Hal ini mengajarkan saya sejak awal pentingnya memiliki tim yang termotivasi dan berkinerja tinggi.

Apa tantangan Anda saat ini di tempat kerja?
Dalam bidang penjualan, salah satu tantangannya adalah mendistribusikan kendaraan yang kami produksi secara efektif untuk memastikan kami memiliki tingkat inventaris yang optimal untuk setiap model di setiap pasar, sehingga membantu mengurangi waktu tunggu transportasi. Selain itu, tim saya bertanggung jawab mengoordinasikan strategi jangka panjang Kia Eropa. Hal ini mengharuskan kami mempertimbangkan berbagai sudut pandang sehingga kami dapat menyeimbangkan berbagai kebutuhan dan prioritas pemangku kepentingan.

Bagaimana dengan industri otomotif yang mengejutkan Anda?
Saya kagum dengan betapa dinamis dan inovatifnya bisnis mobil. Sangat sedikit industri yang mempunyai kemampuan untuk membentuk cara masyarakat berperilaku dan memberikan kontribusi positif terhadap kehidupan mereka. Industri ini berupaya untuk mengatasi tantangan mobilitas di masa depan seperti kemacetan, polusi, dan kebisingan dengan solusi-solusi inovatif seperti mengemudi secara otonom, berbagi mobil, dan mobilitas elektronik.

Apa nasihat terbaik yang pernah Anda terima?
Kelilingi diri Anda dengan orang-orang terbaik yang dapat Anda temukan dan beri mereka kebebasan untuk mengajukan ide-ide baru dan berinovasi. Jika Anda memilih orang rata-rata, Anda akan mencapai hasil rata-rata.

Nasihat apa yang akan Anda berikan kepada seseorang yang mempertimbangkan untuk berkarir di industri otomotif?
Bersenang-senanglah, bersemangatlah dengan apa yang Anda lakukan, tantang status quo, dan jangan pernah berhenti bermimpi
Jika Anda adalah CEO suatu perusahaan, apa yang pertama kali Anda lakukan?
Seperti yang saya lihat di perusahaan saya saat ini, penting untuk menciptakan budaya yang mendorong inovasi, ide-ide baru, kerja tim, dan pengembangan bakat. Orang harus merasa bebas untuk berkreasi dan berinovasi, serta menantang proses atau ide perusahaan saat ini. Kemudian penting untuk meninjau arah strategis perusahaan dari awal, menciptakan visi jangka panjang yang jelas dan memastikan bahwa semua orang di organisasi mengetahui dan menganutnya. Terakhir, saya akan memastikan bahwa kita dapat mengandalkan sumber daya dan infrastruktur yang tepat.

Pekerjaan apa yang benar-benar Anda inginkan di masa depan?
Salah satu yang akan membuat saya tetap waspada. Ini harus menjadi pekerjaan yang kompleks, menantang, dan serba cepat serta berkontribusi terhadap pertumbuhan saya sebagai seorang profesional. Saya senang diminta untuk meningkatkan kinerja, mencapai hasil yang lebih baik, atau meningkatkan produktivitas. Musuh terbesar saya di tempat kerja adalah kebosanan.

Apa yang kau lakukan untuk bersantai?
Saya menikmati bersantai bersama keluarga dan teman-teman saya. Kami senang bepergian, terutama ke pantai yang hangat dan cerah. Saya juga melakukan senam kebugaran jasmani setiap minggunya karena jika sudah berumur diatas 40 tahun maka wajib untuk berolahraga. Ini bagus untuk tubuh dan pikiran Anda.

Mobil pertama?
Opel Omega, yang merupakan mobil perusahaan saya.

Mobil saat ini?
Kia Optima.

Sorotan Karir:
2011-sekarang: Direktur Penjualan, Perencanaan Bisnis, Manajemen Rantai Pasokan dan Efisiensi Operasional, Kia Europe, Frankfurt, Jerman
2010-2011: Kepala Perencanaan, Penganggaran dan Logistik, Kia Iberia, Madrid, Spanyol
2008-2010: Armada, sewa mobil (RaC), pemasaran ulang dan direktur mobil bekas, Fiat Group Automobiles, Madrid
2006-2008: Manajer Penjualan Armada RaC Nasional dan Bisnis-ke-Bisnis, General Motors Spanyol, Madrid
2005-2006: Supervisor Peramalan, Riset dan Intelijen Bisnis, GM Spanyol, Madrid
2002-2005: Pengawas Merek Eropa untuk Opel Astra, Zafira, Speedster, GM Eropa, Roma, Italia
2000-2002: Asisten manajer merek untuk Opel Corsa, Meriva, Frontera dan kendaraan komersial ringan, GM Spanyol, Madrid
1998-2000: Manajer Akun Kunci Armada, GM Spanyol, Madrid